21.1.2021
Novela zákoníku práce přinesla od 1. ledna v oblasti dovolené mnohé změny.
Dobrá zpráva pro zaměstnance firem, kteří působí na sportovních akcích pro děti a mládež -budou mít nárok na placené volno.
Novela zákona rozšiřuje možnost volna i na sportovní soustředění, a navíc ze tří týdnů umožňuje zaměstnanci využít jeden týden jako placené volno s náhradou mzdy, a to za podmínky, že akci pořádá právnická osoba zapsaná ve veřejném rejstříku nejméně pět let a její hlavní činností je práce s dětmi a mládeží. Splnění této podmínky musí podle zaměstnanec zaměstnavateli prokázat.